Pensando siempre en el bienestar y apoyo a los empleados de Ditransa, en Febrero del año 2008 la compañía se vincula al Fondo de Empleados Almafondo, posteriormente denominada como Fonsuppla, desde entonces sus trabajadores contaban con los beneficios económicos y sociales del Fondo, hecho que se presentó a lo largo de 8 años.

Sin embargo, en el año 2014 surge la iniciativa de conformar un nuevo fondo de empleados, y se establece la opción de vincularse a un fondo interno de la empresa donde su identidad estuviera exclusivamente alineada con el desarrollo organizacional de Ditransa.

Es así como el Fondo de Empleados de Ditransa- FÉDIT recibe y cuenta con todo el apoyo y patrocinio de la Dirección de la compañía y se visualiza como un actor de primer orden dentro de los planes de bienestar laboral de la empresa.

Los asociados con los que inicia su operación conservan los mismos beneficios que tenían en Fonsupppla y cada uno de ellos podrá contar con la misma cantidad de aportes, ahorros y saldos de crédito que reportaba en Fonsuppla con fecha 31 de enero de 2014.

Fue así como el 10 de Enero de 2014 declararon constituida la entidad de Economía Solidaria denominada Fondo de Empleados Ditransa y sus siglas FÉDIT, hecho esto tomaron como base inicial:
  • La aprobación de Estatutos y Reglamentos.
  • La Designación de Órganos de vigilancia y control.
  • El Servicio eficiente y oportuno para las necesidades de orden económico, social y cultural de los asociados.
Desde su creación EL FONDO DE EMPLEADOS FÉDIT garantiza la sostenibilidad y ampliación de su base social.

Misión: Satisfacer las Necesidades y Expectativas de Nuestros Afiliados de Todos Nuestros brindando Servicios de Ahorro y Crédito agiles, Transparentes y asequibles con la calidez humana Que caracterizó Nuestro Fondo.

Visión: Desarrollar e Innovar Soluciones Y Servicios Que engrandezcan de Manera satisfactoria la Calidad de Vida de Nuestros Afiliados.

  • Respeto
  • Agilidad
  • Honestidad
  • Innovación
  • Mejoramiento Continuo
  • Trabajo en Equipo
  • Cumplimiento
  • Excelencia en el Servicio

 

         
  Junta Directiva 2021-2022             Comité de Control Social  2021-2022       
Principales Suplentes   Principales Suplentes
      Catalina Maria Vásquez Ruiz       Camilo Andrés Arango Saldarriaga        Gladys Enith Rendon      Johan Esteban Escobar Olarte
      John Fredy Velásquez Pineda       Andrea Milena Muñoz         Raquel Andrea Garay Sánchez       
             Carolina Posada Mesa         Cindy Pacheco Caraballo       
             
  Representante Legal            Revisoría Fiscal  2021-2022      
   Principal  Suplente   Principal Suplente
    Juan Camilo Solanilla Cruz       Ariel Guarín Cardona            Jorge Eliecer Rodríguez Mateus       Ginna Patricia González Robayo
         
         

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Datos del Coordinador

Diana Magaly Mejía Osorio
Cra 43 A # 14 - 27 Oficina 605

Horario de atención
Lunes a Viernes de 7:30 a 4:30 pm

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Telefono 2667585
Celular 301 7652516
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fedit@ditransa.com.co

 

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